令和時代のリーダーの役割は、チームの司令塔になることだ
リーダーシップについてのコラムを書かせて頂きました。
働き方改革が始まり、その後のコロナ禍によって、通勤が当たり前だったのが、在宅勤務やオンラインでの会議や研修も増えるなど、私たちの働く環境は大きく変わってきています。
そんな状況でも以前と変わらず、会社にはリーダーがおり、リーダーシップを発揮してチームを導いていくことが求められています。
では、このように働く環境が激変している現在、リーダーの役割は以前と変わらないのでしょうか？
今回の記事では、今まで私がリーダーとして経験したことも振り返りながら、今後のリーダー像について考えてみます。
詳細は『最強のチームビルディング式働き方改革』サイトにアップされております。
是非ご覧ください！